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全国最美拥军人物、武昌职业学院校长郭海明—— 6年为部队培养4000名士官人才

2022-03-14 07:36:19 来源:湖北日报

湖北日报全媒记者 王际凯 通讯员 包晓霁 朱丽

6年多时间,输送近4000名定向士官。

6年多时间,聘请了近200名退役的专家教授、干部和士官。

这是武昌职业学院校长郭海明引以为傲的成绩单。

他说:“看着孩子们从学校走进部队建功立业,高兴!”

此前,他被授予“全国最美拥军人物”称号。

打造“老班长的摇篮”

“一!二!三!四!”

3月7日上午,武昌职业学院操场上喊声震天,数百名身着迷彩服的学生,正在进行队列训练。

阳光明媚,他们稚嫩的脸上渐渐冒出汗珠。“这些都是我们的定向士官学员。”郭海明向湖北日报全媒记者介绍,目前,像这样的定向士官学员,学院有近6000人。

郭海明是襄阳人,从小就是个“军事迷”,没当过兵是他人生的一大遗憾。

1996年从华中师范大学毕业后,郭海明一直从事着钢材生产贸易。

在与企业合作过程中,他意识到要真正实现中国梦,不仅要有技术还要有人才。2012年,他投资并接手管理武昌职业学院。2013年,他得知了国家和军队正开展定向士官培养试点工作,当即决定争取成为试点院校。2015年5月,学校被确定为定向培养士官院校,先后承担了陆军、空军、海军、火箭军、武警部队和国防动员单位6个大单位培养定向士官的任务,涵盖了9个专业及方向。

在学校,士官学员入校就按照连、排、班进行管理,日常作息与部队“无缝对接”。2017年,首批50名士官学员被输送到火箭军,一进部队就受到欢迎。

如今,武昌职业学院还坚持“四个不送”原则:思想不坚定的不送、作风不扎实的不送、专业成绩不合格的不送、身体素质不达标的不送。

“国泰民安,是因为背后有强大的人民军队。军队发展,关键在人。军队需要什么,我们就做什么。需要什么人,我们就培养什么样的人。我们要把学院打造成‘老班长的摇篮’。”郭海明说。

让学院成为退役军人创业热土

“我们无人机应用学院是2019年成立的,专职教学管理团队有27人,近一半是退役军人。”

3月7日,武昌职业学院无人机应用学院院长王古常向记者介绍。

王古常是一名退役军人,在部队一直从事无人机教学工作。2018年,他来到武昌职业学院进行“二次创业”。他说:“在这里的工作跟我的专业对口,而且管理上都和军校一样,现在学院8个队,辅导员都是退役军人。”

和王古常一样,武昌职业学院火箭军大队大队长方旭东,也是一名退役军人。

方旭东今年50岁,此前在火箭军服役27年,退役后选择自主择业,2017年来到武昌职业学院工作。“当时,有机会进央企,但这里更适合我。”方旭东介绍,学院干事创业氛围浓厚,“所以我认定这里是‘二次创业’的好平台。”

在武昌职业学院,像王古常、方旭东这样的退役军人,有近200名。

“向军事院校看齐,向部队输送优秀士官。”郭海明说,此前,学校把握新一轮军队改革契机,利用民办院校机制灵活、资源容易聚集等特点,采取军人优先、边聘边用、外聘内用、高薪聘请等招才引智举措,每年拿出数十名专项招聘计划,从部队和国防科技大学、海军工程大学、空军预警学院等军事院校聘请退役的专家教授、干部、士官,组建了一支政治素质过硬、理论功底深厚、专业技术精湛、军事素养扎实的团队。不仅解决了退役军人就业,同时提升学校军事教学管理层次水平。

2019年,国家首次提出加强新兵役前教育训练,该院又承担湖北省役前教育训练服务工作。依托带训教官、后勤保障等资源优势,学校连续3年圆满完成湖北省预定新兵役前教育训练任务。此外,学校还积极主动为其他高等院校、中小学校及企事业单位承担军训任务,开展国防教育、建设国防教育主题公园等。

“家长的认同、军地各界的认可,就是我们前进的动力。未来,我们需要继续努力,为部队输送更多的优秀人才。”郭海明说。

关键词: 职业学院

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