【天天快播报】董明珠承诺给员工一人发一套房

格力电器董事长董明珠总给人一种自信、霸道和不屈不挠的感觉。

2月27日，格力电器董事长兼总裁董明珠在媒体采访会上向记者透露，格力此前作出的“集团员工一人分得一套房”的承诺不变。

董明珠说：“我们之前第一批3700套本来已经分了，但是确实受到这几年特殊环境的影响。”

(资料图片仅供参考)

据了解，格力首批 3000 多套人才公寓项目位于珠海市香洲区前山街道办前山鞍莲路与翠屏路交叉口西侧，占地面积约 80719.95㎡，总建筑面积约为 278402 平方米。

其中人才公寓住宅约为 179288 平方米，总住宅 3180 户，40 平方米的户型 473 户，60 平方米的户型 2707 户。

商业及邻里中心约为 22000 平方米，幼儿园约为 3200 平方米，地下室车库约为 72551 平方米，车位约 1900 个。

该项目由 2 栋 18 层、3 栋 19 层、3 栋 32 层、3 栋 35 层共 11 栋高低错落的住宅，1 栋商业及邻里中心及 1 栋幼儿园组成。

不过，前段时间，一位为格力奉献10多年的老员工吐槽：格力集团多年来连续欠缴自己的公积金。提出仲裁后，格力表面上答应补缴，但一直没有落实。

这位老员工爆出格力如此对待自己时，网友纷纷在评论区回复：董明珠的好领导人设崩塌了。她一边喊着要让所有员工都住上属于自己的房子，另一边却不缴纳公积金。

另外还有网友说：越大的公司管理层越会画饼，之前自己就因为领导画饼不实现诺言愤然离职了，关于公积金的问题到现在也没有解决。

针对近期网络上流传的“董明珠言而无信”的讨论，董明珠回应：“这些恶意的言论不会动摇我们的决心，也不会干扰到我们的正常运行。”

董明珠此前谈到格力分房时表示：“一人一套房子，目的就是让他们真正愿意在这个企业奉献一生的时候，我们应该给他们创造这样的条件，我认为是尊重人才的问题，不是留住人才的问题。”

按照董明珠最初的设想，原来是员工退休了，这房子就归你拥有，但是现在很多年轻人说这时间太久了，能不能现在就给房子或者按照市价的一半卖。

考虑到这样的诉求，董明珠准备对接下来分房的问题做更深入的研究，目前还是分给员工住，但同时会根据员工的诉求，准备按成本价卖给他们，来实现他们的梦想。

除了承诺员工分房，董明珠在派发现金红利上也毫不吝啬。

2月20日，格力电器公告，2022年中期权益分派方案为，以公司现有总股本剔除已回购股份1756.41万股后的56.14亿股为基数，向全体股东每10股派10元现金。

2022年1月，格力电器公布了《未来三年股东回报规划（2022年至2024年）》，规划表示，格力电器自2022年至2024年，每年进行两次利润分配，即年度利润分配及中期利润分配。

同时，在现金流满足公司正常经营和长期发展前提下，格力电器2022年至2024年每年累计现金分红总额不低于当年净利润的50％等。

2022年2月13日晚，格力电器发布公告称，拟实施2021年中期分红，向全体股东每10股派发现金股利10元（含税），共计派发现金股利55.37亿元。

而此前在2021年年报中，该公司也表示拟向全体股东每10股派发现金红利20元（含税），共计110.74亿元。

数据统计，格力自从1996年上市以来，累计分红29次，累计分红1065亿。

这个分红总额在A股能够排名到第17名，而前16名有9家是银行保险，2家石油公司，1家煤炭企业，1家电力企业，1家钢铁企业，1家白酒企业，1家汽车制造企业。

董明珠曾评价自己：“我不为钱而活，我为我的梦想而活。我是追求完美的工作狂，有争议才有价值，一定要把刀刃向内，一定要跟自己过不去。”

关键词： 格力电器 全体股东 利润分配